| |
Flitsende organisaties
Snel & simpel managen van mensen, teams en projecten
|
|
|
 |
Als succesvolle bedrijven groeien, worden ze complexer. Die
complexiteit leidt ertoe dat ze trager worden, meer kosten maken en
minder leuk zijn om voor te werken. In Flitsende organisaties
onderwerpt Kevan Hall het functioneren van dergelijke complexe
bedrijven aan een kritische blik. De auteur werkte bij
toonaangevende bedrijven zoals Microsoft, Vodafone en Nokia. Daar
viel het hem op dat getalenteerde werknemers meer dan tachtig
procent van hun tijd kwijt zijn met samenwerken, overleggen en
regelen – en dat de helft daarvan pure verspilling is.
Flitsende organisaties stelt daarom enkele radicale oplossingen
voor, die tegen de huidige opvattingen over leiderschap ingaan:
• werk alleen in teamverband als dat echt nodig is;
• wees niet altijd en overal beschikbaar;
• schaf slaapverwekkende vergaderingen af;
• wees geen controlfreak;
• neem ‘goed genoeg’-besluiten.
Wilt u snelheid brengen in uw organisatie? Kosten reduceren? Zorgen
dat werken weer voldoening geeft? Flitsende organisaties biedt een
praktische en eenvoudige aanpak voor managers op elk niveau.
Kevan Hall is CEO van advies- en trainingsbureau Global
Integration, dat wereldwijd werkt aan flitsende organisaties.
|
|
|
|
Productvorm
| Boek | |
Aantal pagina's
| 240 | |
Prijs excl. btw
|
€
29,20
| |
Prijs incl. btw
|
€
30,95 | |
Bestelcode
| 9789052616575 | |
Uitlevering
| Leverbaar | |
Nurcode
| 801 |
|
|
|
|
|
|
|