Sign. - All-in salaris voor korte parttimers


Albert Heijn en anderen hebben met vakbonden verschillende caorsquos gesloten. Hierin zijn afspraken gemaakt over adv-uren, vakantie en vakantiebijslag en vaste winstdeelneming. Voor korte parttimers wil Albert Heijn deze toeslagen opnemen in een all-in uurloon. De vakbonden verzetten zich hiertegen. De voorzieningenrechter oordeelt echter dat de caorsquos en wetgeving zich niet verzetten tegen een dergelijk all-in uurloon. Voor wat betreft vakantie kan dit alleen maar als Albert Heijn toeziet dat de vakantie ook echt tijdig wordt genoten, hetgeen Albert Heijn doet.

(Vzngr. Haarlem 13 maart 2009, RAR 2009, 68)

Verder lezen
Terug naar overzicht