JAR 2007/215, Hoge Raad 's-Gravenhage 29-06-2007, BA2504, C06/080HR
Inhoudsindicatie
Opeenvolgende arbeidsovereenkomsten, Onderbreking van meer dan drie maanden, Geen schijnhandelingSamenvatting
Tussen de werknemer, kapitein op een actieschip, en Greenpeace zijn achtereenvolgens drie arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd afgesloten. De laatste zou lopen tot 30 november 2001. Volgens Greenpeace is deze overeenkomst begin juli 2001 met wederzijds goedvinden beëindigd; in e-mails van 1 en 2 juli zou dat afgesproken zijn en ook dat werknemer na meer dan drie maanden weer in dienst zou treden. Zo kon de werknemer eind 2001 voor een…
| Instantie | Hoge Raad |
|---|---|
| Datum uitspraak | 29-06-2007 |
| Publicatie | JAR 2007/215 (Sdu Jurisprudentie Arbeidsrecht), aflevering 12, 2007 |
| Zaaknummer | C06/080HR |
| LJN | LJN:BA2504, LJN:BA2504 |
| Rechtsgebied | Arbeidsrecht |
| Rechters |
|
| Partijen | Walter Clark Simpson te Purmerend, eiser tot cassatie, advocaat: mr. E. van Staden ten Brink, tegen Stichting Greenpeace Council te Amsterdam, verweerster in cassatie, advocaat: mr. R.A.A. Duk. |
| Regelgeving |
|