USZ 2003/54, CRvB 11-12-2002, , 01/4276 WW

Inhoudsindicatie

Duur fictieve opzegtermijn, Afwijking bij CAO waardoor voor oudere werknemers een opzegtermijn geldt met (nagenoeg) hetzelfde effect als het – buiten beschouwing te laten – artikel XXI van de Wet Flexibiliteit en Zekerheid

Samenvatting

Met verwijzing naar zijn uitspraak van 28 maart 20011 overweegt de CRvB dat zowel uit de tekst als uit de geschiedenis van totstandkoming van art. 16 lid 3 WW blijkt dat bij het vaststellen van de fictieve opzegtermijn rekening moet worden gehouden met bepalingen van de toepasselijke individuele of collectieve arbeidsovereenkomst die…

Verder lezen
Terug naar overzicht